Tras casi dos años de controversia, el tribunal a cargo del juicio sobre titularidad del contrato colectivo de trabajo con el Sistema Educativo Estatal (SEE), falló a favor del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE).
De esta forma, se concluye con la controversia que existía con el Sindicato Estatal de Trabajadores de la Educación (SETE), cuyos miembros se separaron del SNTE por discrepancias con la dirigencia local y nacional en el 2006.
Así lo dio a conocer Gregorio Carranza Hernández, secretario general de la Sección 37 de dicho sindicato, durante su presentación a los medios locales, tras asumir el cargo el 19 de diciembre pasado, cuando fue elegido por los agremiados.
Además, se realiza un acercamiento con los maestros del Sistema Educativo Municipal (SEM), que el año pasado firmó el contrato colectivo de Trabajo con el SETE, comentó, para atender sus dudas, resolver sus problemas y buscar que regresen a las filas del Sindicato Nacional.
“Estamos trabajando en dos aspectos: En la ruta jurídica, donde nuestros abogados buscan la manera de anular dicho contrato, y en la fase de comunicación con los compañeros maestros, por lo que creemos que estamos a punto de reobtener el contrato colectivo del Municipio”, explicó.
Concluyó que, al mantener pláticas con la dirección de Issstecali y la presidencia del Congreso del Estado, se confirmó que no hay ninguna propuesta para modificar el sistema de seguridad social ni tampoco el de jubilaciones dinámicas.
DOS SINDICATOS La titularidad del contrato colectivo de trabajo con el Sistema Educativo Estatal (SEE), fue peleada por el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) y el Sindicato Estatal de Trabajadores de la Educación (SETE)